Deze vacature is al ingevuld. Klik op 'Home' voor het actuele overzicht.
Ben jij op zoek naar een afwisselende baan waar je veel verantwoordelijkheid hebt? En vind je het leuk om samen met je collega’s het verschil te maken voor onze LVB cliënten? Lees verder en kom met ons in contact.
Wat ga jij doen?
Je werkt in teamverband samen aan het in stand houden, bevorderen en ontwikkelen van de zelfstandigheid en de sociale vaardigheden van cliënten. Dit doe je onder andere door:
- Samen te werken vanuit de inhoud die jij op het gebied van LVB meebrengt.
- Het aanleren, verbeteren en behouden van praktische vaardigheden, zoals het huishouden en omgaan met financiën.
- Begeleiding bieden in het onderhouden van sociale contacten, begrenzing op gedrag en spiegelen van de consequenties van het gedrag.
Wat wij van jou verwachten
- Een mbo-diploma vanaf niveau 4, bijvoorbeeld Maatschappelijk Zorg of SPW;
- kennis van de specifieke problematiek van LVB-cliënten en van aanverwante (psychiatrische) stoornissen zoals autisme, ADHD, hechtingsstoornis/problematiek, verslaving e.d. is belangrijk;
- je kunt goed samenwerken en brengt een open houding mee;
- ervaring met het lezen en schrijven van ondersteuningsplannen;
- je bent in staat om te anticiperen op situaties en werkt oplossingsgericht om een veilige, stabiele omgeving te creëren voor de cliënten.
Wat wij jou bieden
- Een contract van 28-32 uur per week met zicht op een vast dienstverband als het van beide kanten klikt.
- De ondersteuning wordt vormgegeven door middel van een basisrooster bestaande uit dag-, avond-, en slaapdiensten. Daarnaast heb je individuele afspraken met je cliënten waarin je samen met de cliënt werkt aan de opgestelde doelen.
- Het salaris voor een Begeleider C is FWG 40 met een maximum bruto salaris van € 3.332,- (bij een fulltime 36-urig dienstverband) en conform de CAO Gehandicaptenzorg.
- Standplaats is Hilversum
Arbeidsextra’s die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris:
- De cao Gehandicaptenzorg kent een fulltime werkweek van 36 uur.
- Sherpa heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
- Ook kan je buiten werktijd, gratis gebruik maken van ondersteunende trainingen die worden aangeboden via 'GoodHabitz'.
- Er is een vakantietoeslag van 8,0% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Naast het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband) ontvang je een eigen extra verlof budget (PBL-uren) van 57 uur (bij een fulltime werkweek).
- Sherpa maakt ook gebruik van de faciliteiten via FiscFree: fiscale korting bij aanschaf van een smartphone en/of laptop.
- kortingsvouchers voor Bol.com en Coolblue; korting op een sportabonnement, een fiscaal aantrekkelijk fietsplan, weekendjes weg etc.
- Sherpa organiseert ieder jaar een populair en sfeervol Kerstpakkettenfeest waarbij je van harte welkom bent!