Deze vacature is al ingevuld. Klik op 'Home' voor het actuele overzicht.
Weet jij met jouw enthousiasme cliënten te motiveren voor verschillende activiteiten? Kom dan in contact met ons.
Wat ga jij doen?
Op deze gezellige locatie is ruimte voor een nieuwe collega. Afhankelijk van jouw wensen, diploma’s en ervaring kijken we samen hoe je ingezet kunt worden.
- Het accent van de begeleiding ligt op het bieden van dagelijkse ondersteuning voor iedere cliënt. Hierbij heb je een observerende en signalerende rol. Tevens ben je alert op (non-verbale) signalen van de cliënt en kun je hier adequaat op reageren.
- De ondersteuning bestaat uit het bieden van keuzemogelijkheden. Positief stimuleren tot zelf handelen, structuur bieden en ondersteunen in de ADL zijn uitgangspunten in de zorg voor de cliënten.
- Als je als begeleider C op deze woonlocatie start, schrijf je ook de ondersteuningsplannen.
Wat wij van jou verwachten
Op deze woonlocatie past een collega met een positieve houding en ondernemingszin, die denkt vanuit mogelijkheden. Je bent in staat om overzicht, structuur en veiligheid te bieden. Regelmaat kun jij aanbrengen en met geduld en een heldere communicatie bied jij de cliënten precies wat zij nodig hebben.
Verder heb je:
- een mbo-diploma vanaf niveau 3 voor een Begeleider B, ofwel niveau 4 voor een Begeleider C in een verzorgende of agogische richting: Maatschappelijke Zorg, Sociaal Pedagogisch Werk ofwel gelijkwaardig;
- werkervaring in de begeleiding van mensen met een verstandelijke beperking;
- ervaring in het werken met dagprogramma’s en signaleringsplannen als je als begeleider C start.
Wat wij jou bieden
- Een jaarcontract van 24-28 uur per week met de intentie om dit om te zetten naar een vast dienstverband indien het van beide kanten klikt.
- Het salaris is conform de CAO Gehandicaptenzorg per 1 juni 2020. Voor een begeleider B met een diploma op mbo-3 is dat FWG 35 met een maximum bruto salaris van € 2.766,- per maand bij een fulltime dienstverband.
- Voor een begeleider C met een diploma op mbo-4 is dat FWG 40 met een maximum bruto salaris van € 2.902,- per maand bij een fulltime dienstverband.
Arbeidsextra’s die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris:
- De cao Gehandicaptenzorg kent een fulltime werkweek van 36 uur.
- Sherpa heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
- Ook kan je buiten werktijd, gratis gebruik maken van ondersteunende trainingen die worden aangeboden via 'Good Habitz'.
- Er is een vakantietoeslag van 8,0% en een eindejaarsuitkering.
- Naast het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband) ontvang je een eigen extra verlof budget (PBL-uren) van 55 uur (bij een fulltime werkweek).
- Sherpa maakt ook gebruik van de faciliteiten via FiscFree: fiscale korting bij aanschaf van een smartphone en/of laptop.
- kortingsvouchers voor Bol.com en Coolblue; korting op een sportabonnement, een fiscaal aantrekkelijk fietsplan, weekendjes weg etc.
- Sherpa organiseert ieder jaar een populair en sfeervol Kerstpakkettenfeest waarbij je van harte welkom bent!